CoHumans auttaa rakentamaan organisaatiostasi inhimillisesti kestävän. Tarjoamme kulttuurinkehitysprojekteja, räätälöityjä johtamis- ja työyhteisövalmennuksia sekä eettisen liiketoiminnan kehittämistä. Yhdistämme vahvan tutkimusperustan käytännönläheisiin ratkaisuihin, jotka tuovat kestäviä tuloksia.
Tuemme asiakasorganisaatioidemme inhimillisen työelämän kyvykkyyksiä.
Anna meidän auttaa luomaan työyhteisö, jossa työllä on merkitys ja tarkoitus. Tee organisaatiostasi inhimillisen kestävyyden edelläkävijä.
Myötätunto
= toisen tunteen huomaamista, sen empaattista jakamista sekä konkreettisia tekoja toisen parhaaksi
Myötätuntoinen työyhteisö on aikaansaava työyhteisö, jossa työ tuntuu merkitykselliseltä. Myötätunnottomassa työyhteisössä kärsimys ja innostus täytyy piilottaa, eikä työyhteisön realistinen tilannekuva hahmotu.
CoHumans kehittää myötätunnon arkkitehtuuria eli myötätuntoa mahdollistavia työn rakenteita ja kulttuuria. Valmennamme työyhteisöjä kohtaamisen taidoissa, jotka ovat tekoälyn aikakaudella arvokkainta inhimillistä pääomaa.
Lue lisääaiheesta EtusivuAnna meidän auttaa.
Rakennetaan yhdessä organisaatiostasi inhimillisesti kestävä.
Kulttuurinkehitysprojektit
Luotsaamme organisaatiosi kohti inhimillisesti kestävää työkulttuuria ja luomme sen tueksi toimivat rakenteet.
Johtamisvalmennukset
Sparraamme johtajia ja esihenkilöitä kestävään, arvoperustaiseen johtamiseen.
Tiimi- ja työyhteisövalmennukset
Valmennamme psykologisen turvallisuuden, itsemyötätunnon, myötäinnon ja viisaan kasvun teemoista sekä todennamme vaikuttavuuden uskottavilla mittareilla.
Luennot, key notet ja webinaarit
Yhdistämme uusimman tutkimustiedon ja kokemuspohjaisen ymmärryksen organisaatioiden arjesta.
Tutkimuspalvelut ja tutkimushankkeet
Tuotamme tietoa työelämästä ja muutamme maailmaa yhteistyössä akateemisten ja liike-elämän kumppaneiden kanssa.
This message is only visible to admins.
Problem displaying Facebook posts. Backup cache in use.
Click to show error
Problem displaying Facebook posts. Backup cache in use.
Click to show error
Error: The user must be an administrator, editor, or moderator of the page in order to impersonate it. If the page business requires Two Factor Authentication, the user also needs to enable Two Factor Authentication. Type: OAuthException